Évolution professionnelle · Repositionnement · Transitions

Donner une direction claire à votre évolution professionnelle.

Vous êtes à un moment charnière de votre parcours ?

Maison Swan vous aide à comprendre ce que votre expérience dit déjà de vous, à clarifier votre positionnement et à décider de la suite avec méthode.

Accompagnement à distance partout en France · Premier échange confidentiel

Vous êtes peut-être ici parce que…

  1. Vous envisagez une évolution ou une reconversion.
  2. Votre expérience est riche mais difficile à raconter clairement.
  3. Vous ne savez plus quelle direction professionnelle choisir.
  4. Vous souhaitez repositionner votre profil après plusieurs années d’expérience.
  5. Vous préparez un entretien d’embauche, une prise de poste ou une évolution managériale et souhaitez présenter votre parcours avec plus d’impact.
  6. Vous avez un projet professionnel mais souhaitez le confronter à la réalité avant de vous engager.
Votre parcours, à votre rythme

Construire votre avenir professionnel, partout en France.

Maison Swan propose un accompagnement professionnel individuel à distance, en visioconférence, pour clarifier une orientation, préparer une candidature ou construire une reconversion. Vous pouvez être accompagné où que vous viviez en France.

Point de mi-carrière.

Faire le point sur votre expérience, retrouver une direction, préparer une évolution ou une reconversion : nous travaillons votre projet à partir de vos compétences, de vos aspirations et de vos contraintes.

Parcours neurodivergents, à tout âge de la vie professionnelle

Dès l’entrée dans le monde professionnel et tout au long de votre carrière, l’accompagnement prend en compte votre fonctionnement : TDAH, TSA ou autre profil neurodivergent. Clarifier vos priorités, valoriser un parcours atypique, préparer un premier emploi, un entretien ou une transition : le travail part de votre situation et de vos besoins. Il s’agit d’un accompagnement professionnel, sans diagnostic ni prise en charge médicale. Aucun diagnostic n’est demandé pour présenter votre besoin lors du premier échange.

De l’entrée dans la vie active aux transitions de carrière

Identifier vos compétences, structurer un CV ou un profil LinkedIn, expliquer votre parcours et préparer vos échanges avec les recruteurs : nous choisissons ensemble les outils utiles à votre objectif.

Présenter mon besoin par courriel

Trois façons d’avancer.

Des tarifs* volontairement accessibles : l’exigence de l’accompagnement ne doit pas être réservée à quelques-uns.

1 séance · 60 minutes

Séance Swan

Pour travailler une question précise, préparer une étape importante ou débloquer une décision.

Idéal si
Vous savez ce que vous souhaitez travailler et avez besoin d’un regard extérieur structuré pour avancer rapidement.

  • Préparer un entretien d’embauche ou une présentation professionnelle
  • Clarifier une décision ou un positionnement
  • Structurer les messages et arguments à faire passer
70 €
Demander la Séance Swan
3 séances · 60 minutes chacune

Parcours Essentiel

Pour clarifier un objectif professionnel et repositionner votre parcours.

Idéal si
Vous avez besoin de prendre du recul, rendre votre expérience plus compréhensible et construire une direction.

  • Analyse du parcours et des compétences
  • Formulation du positionnement professionnel
  • Prochaines étapes et plan d’action
195 €65 € par séance
Échanger par courriel
5 séances · 60 minutes chacune

Parcours Trajectoire

Pour accompagner une transition professionnelle plus structurante.

Idéal si
Vous souhaitez travailler votre trajectoire dans son ensemble et construire progressivement votre repositionnement.

  • Diagnostic approfondi de la situation
  • Repositionnement et outils nécessaires
  • Préparation des prochaines étapes, dont les entretiens selon votre projet
300 €60 € par séance
Échanger par courrielDu projet aux candidatures, selon vos priorités.

* Tarif solidaire
Un tarif adapté peut être étudié sur demande, en toute confidentialité, selon votre situation et les possibilités d’accompagnement disponibles.

Votre transformation commence par ce que vous êtes déjà.

La méthode Maison Swan

Un cadre commun.
Un chemin adapté à votre situation.

Selon votre besoin, le travail peut porter sur…

Positionnement professionnelRécit de parcoursCompétences et valeur ajoutéeCVProfil LinkedInPréparation à un entretienPrise de posteDécision professionnellePlan d’action
Des expériences réelles

Ce qu’ils en disent

RECONVERSION · COIFFEUSE → SECRÉTAIRE MÉDICALE

« Un grand merci à Nathalie pour son accompagnement bienveillant et très efficace, qui fut un réel déclic. Elle cerne rapidement votre personnalité et vos besoins, puis construit un plan d’action adapté. »

Laure · Parcours Trajectoire · 5 séances

Stage obtenu, puis recrutement en CDD au CHU.

PRÉPARATION À UN ENTRETIEN D’EMBAUCHE

« Dans le cadre d'un entretien d'embauche l’accompagnement de Maison Swan m’a permis de prendre confiance, d'avoir une aisance oral et surtout de me sentir préparé. J’ai apprécié l'écoute, la bienveillance et la capacité à poser les bonnes questions au bon moment en étant pleinement dans mon univers de travail. »

Paul R.

Nathalie Choisne, fondatrice de Maison Swan
Nathalie Choisne · La fondatrice

Un regard RH, stratégique et profondément humain.

L’expérience de Nathalie Choisne s’est construite au cœur des ressources humaines, du recrutement, de l’accompagnement des parcours et des transformations d’organisation.

Cette double lecture, individu et organisation, permet d’aborder une évolution professionnelle à la fois sous l’angle de vos aspirations et sous celui de la réalité du marché, des recruteurs et des organisations.

Plus de treize années d’expérience

Vous n’avez pas besoin de savoir exactement quel accompagnement choisir.

Présentez simplement où vous en êtes, ce qui vous questionne et ce que vous souhaitez faire évoluer. Nathalie vous indiquera si Maison Swan peut vous accompagner et sous quelle forme.

Écrire à Nathalie

Premier échange gratuit de 15 min · Organisation par courriel · Sans engagement

contact@maisonswan.fr
06 65 13 97 86

Questions fréquentes

Avant de commencer.

Qu’est-ce que l’entretien de parcours professionnel ?

C’est un rendez-vous obligatoire entre le salarié et l’employeur, organisé au cours de la première année suivant l’embauche, puis tous les quatre ans. Il porte sur le parcours, les souhaits d’évolution, les besoins de formation et les perspectives professionnelles. Des entretiens sont également prévus dans certaines situations particulières. Il ne s’agit pas d’un entretien d’évaluation. Consulter le cadre officiel de l’entretien de parcours professionnel.

L’entretien de parcours professionnel remplace-t-il l’entretien professionnel ?

Oui. Depuis le 26 octobre 2025, l’entretien de parcours professionnel remplace l’entretien professionnel. En savoir plus sur cette évolution.

Une femme de 45 ans peut-elle demander un accompagnement de carrière ?

Oui. Un accompagnement peut aider à clarifier un projet d’évolution, préparer une reconversion, valoriser son expérience ou retrouver confiance dans son parcours professionnel.

Existe-t-il un accompagnement spécifique pour les femmes de plus de 45 ans à Bordeaux ?

Oui. Des dispositifs comme Force Femmes accompagnent les femmes de 45 ans et plus vers l’emploi ou la création d’activité, sous conditions d’accès. Les modalités à Bordeaux et à distance sont à vérifier directement auprès de l’association. Consulter les conditions et les modalités de Force Femmes.

Comment se passe le premier échange ?

En 15 minutes, vous présentez votre situation et votre besoin. Nathalie vous aide à identifier le format pertinent. Cet échange est confidentiel et sans engagement ; il ne remplace pas une séance de 60 minutes.

Les séances sont-elles proposées en visio ou à Bordeaux ?

L’accompagnement est proposé à distance, en visioconférence, partout en France. Une rencontre à Bordeaux peut être étudiée selon vos besoins et les possibilités disponibles.

Puis-je être accompagné dès mon entrée dans le monde professionnel ou avec un parcours neurodivergent ?

Oui. Maison Swan accompagne les parcours neurodivergents à tout âge de la vie professionnelle, dès le premier emploi comme lors d’une évolution ou d’une reconversion. Le premier échange permet de préciser votre besoin et le cadre adapté.

Puis-je préparer un entretien d’embauche en une seule séance ?

La Séance Swan permet de consacrer 60 minutes à un besoin précis : clarifier votre présentation, valoriser votre expérience ou travailler les arguments utiles à votre entretien. Elle coûte 70 €. Le travail est adapté à votre situation ; une séance ne garantit pas un recrutement. Vous pouvez écrire à contact@maisonswan.fr pour présenter votre besoin.

Pouvez-vous m’aider à présenter un parcours atypique ou une interruption de carrière ?

Oui. Maison Swan vous accompagne pour rendre votre parcours plus lisible, identifier les compétences acquises et préparer votre présentation aux recruteurs. Selon votre objectif, le travail peut porter sur votre CV, votre profil LinkedIn ou vos réponses en entretien. Vous choisissez les informations personnelles que vous souhaitez partager.

Comment commencer un accompagnement et régler les séances ?

Le plus simple est d’écrire à contact@maisonswan.fr en présentant votre besoin. Le formulaire reste disponible si vous le préférez. Le choix de la formule, les disponibilités et l’organisation sont convenus personnellement par courriel. Le règlement s’effectue sur la base de la facture électronique qui vous est transmise. Les conditions applicables sont communiquées avant votre engagement.

Quels outils ou livrables peuvent être travaillés ?

Selon votre objectif : CV, profil LinkedIn, présentation du parcours, arguments d’entretien, synthèse ou plan d’action. Les outils retenus dépendent du besoin travaillé ; un même livrable n’est pas systématique dans toutes les formules.

À quel rythme se déroule un parcours et pendant combien de temps reste-t-il valable ?

Le calendrier est défini avec vous selon votre objectif et vos contraintes. La période d’utilisation du parcours et les modalités entre les séances figurent dans les conditions convenues avant votre engagement.

Puis-je reporter ou annuler une séance ?

Vous pouvez demander le report ou l’annulation d’une séance par courriel à contact@maisonswan.fr, au moins 48 heures avant l’heure prévue. À moins de 48 heures, la séance reste due. Cette règle concerne les séances d’accompagnement ; elle ne s’applique pas aux prestations Akashi et ne limite pas vos droits légaux, notamment le droit de rétractation lorsqu’il est applicable.

Les échanges sont-ils confidentiels ?

Les échanges sont confidentiels. La politique de confidentialité détaille le traitement des données personnelles.

Est-ce un bilan de compétences et est-ce finançable par le CPF ?

Les prestations présentées sont des accompagnements de carrière et ne constituent pas un bilan de compétences réglementé. Aucune possibilité de réservation ou de paiement par le CPF n’est proposée sur cette page.